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乌兰县“四核”驱动 构建新时代“大党建”格局
来源: 柴达木日报
作者:
发布时间: 2018-11-08 09:07:12
编辑: 喇淑琴

  海西新闻网讯  近年来,乌兰县始终把加强新时代“大党建”格局建设,作为不断巩固党的执政基础的一条主线,以党建责任、组织结构、服务群众、创新机制为“四核”驱动,为构建“大党建”支撑发展格局的乌兰实践奠定了坚实基础。

  ——在靠实党建责任上有新机制。成立县委大党建工作领导小组,全面统筹各方力量抓实构建“大党建”格局主体责任。制定印发《乌兰县关于加强基层党建工作若干意见责任分工方案》,把党建工作同脱贫攻坚、生态文明等各项事业紧密结合起来,坚持全党全社会共同抓、合力建。同时,全面实施县镇村“三级联述联评联考”制度,全面构建述前调研、述中评议、述后整改相互衔接、配套有序的综合性党建责任述职体系。

  ——在优化组织结构上有新举措。成立企地党建联盟,扎实开展“六联六共”共建活动。按照“数量适度、行业相近、地域相邻、便于管理”的原则,在各领域积极探索,采取“独立式”“联合式”“统建式”“挂靠式”等模式,建立“红色商圈”“兰馨楼宇”等党支部,逐步构建区域化党组织格局,激活基层神经末梢,分类推进“四型”党建,为党员发挥先锋模范作用搭建平台,切实提升党组织“堡垒”指数和党员“先锋”指数。

  ——在联系服务群众上有新载体。建立便民服务大厅7个,便民服务代办点38个,全面实行“一个中心”对外、“一个窗口”受理、“一条龙”服务、“一站式”办结的代理服务模式。整合统战、公安、民政、计生、环保等部门,实现党员教育联管、社会治安联防、公共设施联建、困难群众联帮、公共卫生联治、文化互动联办。建立社区党代表工作室,收集诉求、开展服务,以党员干部的“奉献指数”提升群众的“幸福指数”。

  ——在建立工作机制上有新形式。全面推行党员领导干部联系督导基层制度,县级以上党员领导干部每人带头联系基层党支部4-5个。乡镇党委和辖区企业党组织分别指定联络员,作为党建工作的联系纽带,当好信息的“传递员”。同时,采取联盟统筹、党组织具体负责、党员积极参与的方式,每年轮流举办若干次活动,以活动形式加强企业、社区、地方党委间的磋商联动。

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